基层干部直言“基层困局”

期都好几个会，会开完了下面就有得忙了，催进度，整理资料，全镇排名通报。时间又紧，根本来不及走程序，等于逼着村里弄虚作假，这样的形式主义让人苦不堪言。

@小：坐标：中部某四线城市的街道办。困惑：工作时间都受累于痕迹工作法。每每遇上市区工作检查还得牺牲休息时间对标对表补资料。试问连真正深入基层的时间都没有，如何真正服务基层服务民生?

@ViMeRB：我在乡镇干过两年组织干事，深知要想工作干得好，就要拼命造材料的道理。上级不让造假，但是市里来检查，说你们没有不行，必须把材料造出来，美其名曰完善材料。其实什么实际工作都没做，材料硬生生造出来，上级也都知道是假的，但就要看你造的漂亮不漂亮。要装订成册，用统一档案盒装上，打上目录，打上好看的脊背。市委检查完，组织部检查，再纪委检查再宣传部检查。材料内容差不多，但要求的顺序不同，因此目录不同，整理的顺序也不同，为了方便检查材料只好打4套，按照上级检查要求那么整，否则上级会说你不严谨不规范。

@点一盏灯：组织部要求村党员观看学习视频率达到百分之九十，那些不会用电脑的、外出务工的，难道还要逼着人家上晚班十点多回来看吗?所以都是请乡镇干部帮忙刷的。

@周&絶倫：前段时间陪上级脱贫攻坚入户调查，贫困户是这么怼我们的：“你们一天到晚就拿个表来问东问西，又不见什么实质行动，你们今天都是第三拨了，以后不要来了!”

任务多责任大，还担心各种部门乱问责

@王丹丹.com：我是一名乡镇干部，进入公务员队伍3年，身兼人大副主席、扶贫办主任、妇联主席、纪检委员，工作都是我一人在干。单位各种岗位全都加起来才20多人，其中副科级以上领导就十几人，年轻人都得身兼数职。上级来检查一次，我们就得通宵至少一宿，白天应对各种检查、会议，只有晚上才能消停干活，每天一两点睡觉。

@蜗牛：一个人干N种“活”，层层传导，层层压实，最苦的还是人少活儿多的部门和单位。政策文件的执行和实施需要一个过程，不能今天发文，明天就要进展。现在是谁逼得紧，催得急，才会给谁报材料，不然一转眼就又被另外N多种事情给埋没了。

@燕儿：社区街道都是一个人干着八样活，最可叹是得处理一堆执法检查的报表，安全生产、污染、消防、食品安全……请问谁给我们执法权了?谁给我们培训专业知识了?经费和专职工作小组都只在文件上出现，我们只能填完了表乖乖签名……

@成宜芟：干活的人老被问责，不干活的人啥事没有，还给干活的人挑毛病，现在是谁也不想干实事，只想干在后面拿鞭子的事。

别闭门造车，别把什么责任都推到基层

@金山：作为一个刚到基层岗位规划办实习的大学生，深知很多规划人员都没有做到实地考察调研，而是闭门造车。

@大海XZy：样样头疼的根源在于各级决策领导没真正到基层进行调查研究，制定政策不切实际，凭空想象。

@哨兵：各级开发的各种平台、APP，开发经费动辄几百万，实际却往往只能把简单问题复杂化，明明一个电话能解决的问题非要放到平台上转发流转。台风来了还非得用手机巡查确保巡逻轨迹，山里没信号发不出信息还要被通报，真是劳民伤财。

@任先生：依法办事，依法行政就是解决之道。希望各级政府把该挑的担挑起来，该担的责担起来。环保就是环保局的事，安全就是安监和相关部门的事，水利河道就是水利局的事，非要事事往基层乡镇压。说到底就是为了推卸部门的责任，把该自己管的事利用考核大权往基层推。(杨建楠)

 来源：半月谈网

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